Извините, для этой записи нет перевода на Кыргызский язык For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.
Опыт работы: 1–3 года
Полная занятость
График: 5/2
Рабочие часы: 8
Формат работы: на месте работодателя
Обязанности:
анализ общих результатов проверок и подготовка отчетов с рекомендациями по улучшению деятельности Банка;
осуществление финансового аудита;
осуществление операционного аудита;
осуществление аудита соблюдения существующих нормативных правовых актов (соответствия);
аудит кредитных операций;
оценка эффективности внутреннего контроля Банка, ее адекватности и подверженности рискам;
мониторинг устранение недостатков и нарушений выявленных в процессе предыдущих проверок внешнего и внутреннего аудита;
При необходимости – проведение специальных проверок, случаев злоупотреблений или грубых нарушений законодательства Кыргызской Республики, нормативных документов НБКР, политик и процедур Банка со стороны сотрудников;
Требования:
- наличие высшего образования в области финансов, экономики или бизнеса;
- наличие опыта экономической, бухгалтерской работы в банковской или финансовой системе не менее 2-х лет;
- наличие опыта аудитора в банковской или финансовой системе не менее 1 года – предпочтительно.
- наличие навыков и умения грамотного изложения в устной и письменной форме;
- навыки сбора необходимой и достаточной информации, ее анализа и оценки для выполнения своих должностных обязанностей;
- технические навыки – знание пакета MS Office на уровне опытного пользователя, знание в достаточной степени других прикладных программ;
- способность к обучению;
- положительные рекомендации и характеристики с предыдущих мест трудовой деятельности.
- международные стандарты аудита – предпочтительно;
- международные стандарты внутреннего аудита – предпочтительно;
- международные стандарты финансовой отчетности – предпочтительно;
- кыргызский и русский язык, английский язык – предпочтительно.
Мы предлагаем:
– Конкурентоспособная заработная плата (в зависимости от опыта кандидата);
– Поддерживающий и открытый коллектив
– Корпоративная сотовая связь
– Лояльная премиальная система
– Сниженные процентные ставки по кредитованию для сотрудника
– Карьерный рост и обучение за счет Банка
– Сезонные тимбилдинги
– Участие в корпоративных спортивных активностях
(футбол, волейбол, настольный теннис, шахматы)
Заработная плата обсуждается индивидуально и зависит от результатов собеседования.
