Нашей главной целью остается стремление быть надежным партнером для наших клиентов, предоставлять им эффективные финансовые решения и всегда экономить их время. Для этого мы стремимся создать лучшую команду. Одним из необходимых элементов построения отношений с клиентами является формирование в сознании всех сотрудников Компании, от членов Правления до самых молодых специалистов, уверенности в том, что от каждого зависит степень доверия клиентов к Компании и доходы Компании в целом. Высокая корпоративная культура была и остается важным фактором нашей успешной деятельности.

Микрофинансовой Компании «Бай-Тушум и Партнеры» требуются:

ДЛЯ РАБОТЫ В ГОЛОВНОМ ОФИСЕ:
СПЕЦИАЛИСТ  СЛУЖБЫ ИНФОРМАЦИОННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
Квалификационные требования:
• высшее образование в области информационных технологий / защиты информации;
• опыт работы специалистом по безопасности не менее 2-х лет;
• опыт работы на руководящей должности – предпочтителен;
• опыт в разработке и внедрении мероприятий по обеспечению ИБ;
• опыт проведения аудита информационной безопасности;
• опыт проведения оценки и анализа рисков информационной безопасности;
• опыт разработки нормативно-технической документации по информационной безопасности;
• знание законодательства КР по информационной безопасности и международных стандартов по информационной безопасности;
• знание принципов работы сетей, знание средств криптозащиты;
• знание современных программных и аппаратных средств защиты информации;
• навыки администрирования операционных систем (Windows / Unix).

ДЛЯ РАБОТЫ В БАТКЕНСКОМ ФИЛИАЛЕ:
ЮРИСТ
Квалификационные требования:
• высшее юридическое образование, гражданско-правовая специализация;
• опыт правовой работы не менее 3-х лет;
• знание законодательных актов, порядка заключения договоров, соглашений;
• опыт работы в финансово-кредитных организациях – предпочтителен;
• опыт работы с базами данных, с информационными правовыми базами;
• компьютерная грамотность.

СТАРШИЙ БУХГАЛТЕР
Квалификационные требования:
• высшее образование (в области экономики или финансов);
• опыт работы в качестве главного (старшего) бухгалтера или заместителя главного бухгалтера в банковской сфере - не менее 3-х лет;
• знание налогового и банковского законодательства и других нормативных актов и документов;
• знание МСФО и требований по оформлению первичных документов в соответствии с законодательством КР;
• компьютерная грамотность.

КАССИР
Квалификационные требования:
• средне-специальное или высшее образование (в области экономики или финансов);
• опыт работы кассиром не менее 2-х лет;
• знание положений, инструкций и других нормативных документов по ведению кассовых операций;
• знание форм кассовых и банковских документов;
• знание  правил приема, выдачи, учета и хранения денежных ценностей;
• компьютерная грамотность.

Общие  требования:

• компьютерная грамотность на уровне опытного пользователя
• умение работать с базами данных
• отличные аналитические способности и деловые качества
• умение работать в команде и выполнять работу в установленные сроки
• лидерские способности
• наличие навыков принятия решений
• умение   нести ответственность за принятое решение
• умение работать в стрессовых ситуациях
• готовность к частым командировкам

Личностные качества:
Ответственность, инициативность, работоспособность, внимательность, честность, способность работать в команде, умение работать в стрессовых ситуациях, мобильность (возможность выезжать в командировки). Кандидаты, отвечающие указанным квалификационным требованиям, будут приглашены на собеседование.

Резюме с указанием позиции и региона, 2 рекомендательных письма,  необходимо направить по e-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript . Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript  или по факсу 900 464. Резюме без указания позиции, региона и рекомендательных писем не принимаются.